Skip to main content
Ειδήσεις

Η Atlus φροντίζει τους υπαλλήλους της και ανακοίνωσε αύξηση μισθού 15% για το προσωπικό

Εν μέσω τόσων ειδήσεων για απολύσεις και κλείσιμο προσωπικού, αξίζει να θυμηθούμε εκείνες τις εταιρείες που εκτιμούν τους εργαζομένους τους.
Alberto Garrido Ενημερώθηκε 14 Δεκεμβρίου 2023

Ένα από τα πιο επαναλαμβανόμενα θέματα του 2023, εκτός από την υψηλή ποιότητα των κυκλοφοριών του, ήταν η βαθιά κρίση που βίωσαν οι εργαζόμενοι στον κλάδο. Η εταιρική αναδιάρθρωση, οι μειώσεις προσωπικού, ακόμη και οι απολύσεις και το πλήρες κλείσιμο των στούντιο έχουν θέσει χιλιάδες προγραμματιστές βιντεοπαιχνιδιών και εργαζόμενους σε επισφαλή κατάσταση. Αλλά ανάμεσα σε τόσες πολλές αρνητικές σημειώσεις, είναι εκπληκτικό να βλέπουμε πρωτοβουλίες από την εταιρεία για την προστασία και την εκτίμηση της εργασίας των υπαλλήλων της.

Σε αυτή την περίπτωση μιλάμε για το Atlus, το στούντιο κοινώς γνωστό ως δημιουργοί της σειράς Shin Megami Tensei και Persona, (και το οποίο το επόμενο έτος θα ανοίξει μια νέα IP με το Metaphor: ReFantazio), το οποίο σύμφωνα με το Famitsu πρόκειται να αυξήσει τους μισθούς των εργαζομένων κατά 15% από τον Απρίλιο του 2024 . Αυτό περιλαμβάνει επίσης τους νεοεισερχόμενους, με τους νεότερους, για παράδειγμα, να πηγαίνουν από την τρέχουσα ¥ 250.000 (με την τρέχουσα συναλλαγματική ισοτιμία, περίπου ¥ 1.300 / 1.500 ευρώ) σε ¥ 300.000 (περίπου ¥ 1.600 / 1.800 ευρώ).

Καλά νέα για τους σημερινούς και μελλοντικούς υπαλλήλους της Atlus, οι οποίοι έχουν ένα συναρπαστικό 2024 μπροστά τους με τις κυκλοφορίες του Persona: Reload and Metaphor: ReFantazio, και οι οποίοι ελπίζουμε ότι εργάζονται επίσης κρυφά στο Persona 6.

Πλήρες προφίλ 2,140 δημοσιευμένα άρθρα
Γιατί να εμπιστευτείς το Gamereactor
23 Εκδόσεις Καθεμία με δική της σύνταξη και δικές της βαθμολογίες.
1998 Εκδίδεται από το Ανεξάρτητη ιδιοκτησία σε όλη τη διαδρομή.
100% Με τα χέρια στο χειριστήριο Γραμμένο από τον χρόνο με το παιχνίδι, ποτέ από δελτία Τύπου.
1–10 Βαθμολογία δικτύου Η βαθμολογία κάθε έκδοσης, σε μέσο όρο και σε κοινή θέα.